西雙版納供電局召開人才培養(yǎng)工作座談會
8月30日,西雙版納供電局召開2017年人才培養(yǎng)工作座談會。副局長趙永泉,各級專家,景洪、勐海、勐臘供電局分管人才培養(yǎng)工作負(fù)責(zé)人等24人參加了座談會。
會上,各級專家再次學(xué)習(xí)了《云南省“云嶺首席技師”培養(yǎng)工程實(shí)施辦法》,進(jìn)一步了解專家培養(yǎng)的政策、了解技能工匠、技能大師、云嶺首席技師等專家成長的通道;現(xiàn)場觀看了《大國工匠》紀(jì)錄片,切身感受大國工匠的成長過程,學(xué)習(xí)大國工匠精益求精、干一行愛一行的工匠精神。
會上,西雙版納供電局專家代表“云嶺首席技師”代盛國、二級助理專家龐曙穎、一級助理技能專家陳小瓦圍繞技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)把關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)等工作做了專題發(fā)言,專家代表分享的一個個實(shí)實(shí)在在的案例,為到會的各級專家上了生動的一課。
最后,西雙版納供電局副局長趙永泉鼓勵各位專家勇于追求、敢于擔(dān)當(dāng),在崗位上不斷成長成才。他提出了三點(diǎn)希望:一是希望各單位(部門)高度重視人才工作,營造人才培養(yǎng)的良好氛圍,不斷提供人才成長的土壤;二是各位專家要依托專家工作室,努力營造專家引領(lǐng),全員學(xué)技術(shù)、鉆技能的氛圍,專家工作室牽頭,重點(diǎn)解決生產(chǎn)過程中遇到的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,逐步培養(yǎng)高、精、尖的人才隊(duì)伍;三是要切實(shí)關(guān)心、愛護(hù)技術(shù)(技能)專家,努力搭建技術(shù)(技能)專家成長成才的平臺。 (完)(王靜)
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